系统管理软件电脑版-电脑系统管理书籍推荐哪个

1.电脑科学与技术专业的应该看些什么书？

2.电脑管理员需要会些什么？

3.求推荐一些管理方面的书籍，不要太深奥的，要通俗易懂的，谢谢

4.管理学书籍推荐

电脑科学与技术专业的应该看些什么书？

电脑科学与技术专业的应该看些什么书

电脑科学与技术专业可以看以下相关书籍：

高等数学、线性代数、概率论与数理统计、离散数学、组合数学、计算机原理、人工智慧、程式设计基础、面向物件程式设计、数字逻辑电路、类比电子技术、资料结构、演算法设计、WEB程式设计、计算机组成与结构、作业系统、资料库系统原理、编译原理、计算机网路、网路工程、软体工程、资料库应用、资讯保安、微型计算机技术、组合语言、微控制器技术、嵌入式系统、嵌入式作业系统、嵌入式设计与应用、移动装置应用软体开发等。

应具备能力：

1、具备扎实的资料基础理论和基础知识；

2、具有较强的思维能力、演算法设计与分析能力；

3、系统掌握电脑科学与技术专业基本理论、基本知识和操作技能；

4、了解学科的知识结构、典型技术、核心概念和基本工作流程；

5、有较强的计算机系统的认知、分析、设计、程式设计和应用能力；

6、掌握文献检索、资料查询的基本方法、能够独立获取相关的知识和资讯，具有较强的创新意识；

7、熟练掌握一门外语，能够熟读本专业外文书刊。

电脑科学与技术专业 应该看些什么书？

可以看以下这些：

高等数学、线性代数、概率论与数理统计、离散数学、组合数学、计算机原理、人工智慧、程式设计基础、面向物件程式设计、数字逻辑电路、类比电子技术、资料结构、演算法设计、WEB程式设计、计算机组成与结构、作业系统、资料库系统原理、编译原理、计算机网路、网路工程、软体工程、资料库应用、资讯保安、微型计算机技术、组合语言、微控制器技术、嵌入式系统、嵌入式作业系统、嵌入式设计与应用、移动装置应用软体开发等。

电脑科学与技术专业应该自己看些什么书

学好自己的专业课程，如资料结构，C语言，C++等等,课外学CCNA CCNP 找工作非常有用！

电脑科学与技术专业应该侧重哪方面？看些什么书？

我是学这个过来的，其实不管是哪个专业到最后都是设计很多分支的，这个专业主要是分软体和硬体，嵌入式等三个方面吧！一般人都是会学软体的！就要学好程式语言，同时硬体方便的也是基础需要学好！先过完大二吧！前面的东西尽管是基础，也要学好！然后根据自己喜好，决定方向，祝你成功

电脑科学与技术专业应该学些什么

《计算机组成原理》 唐朔飞 高等教育出版社（哈工大编的）

《计算机组成原理--学习指导与习题解答》 唐朔飞 高等教育出版社

《作业系统》 汤子瀛 西安电子科技大学出版社

《计算机网路》 谢希仁 电子工业出版社

推荐你的书

这些书都是考研专业课需要的书，但是很基础。公共课想你大一已经学习过了没必要重新学习，大二你想学专业知识就得巩固你的已有的知识，了解自己的方向向什么发展，以上推荐的书都是很基础，计算机网路是大4开的，但是很简单，都是定义之类的，可以提前学，作为了解知道让你的计算机知识更加开阔。

电脑科学与技术专业应该自学些什么？

学最简单的给电脑做系统、组建区域网、认识电脑的组成部件以及配置等等，就像在现实当中，你的电脑突然自动关机了，有可能是CPU过热导致，或者电脑电源坏了等等，这就得自己慢慢学习、实践，然后积累经验了，这些是最基础的知识。建议在网上找找有关计算机方面的书，先看看都有哪些书，涉及哪方面的。对计算机这个行业的大体范围先了解一下，再根据个人兴趣选择某一方面深入学习、研究。

电脑科学与技术专业该准备些什么？

电脑是必须要的，而且配置要稍微高一点。一般3500左右就很不错了。

如果要一个好的基础入学的话，就开始学习C语言，谭浩强，清华大学出版社。

其他的不用太着急，进入学校会从最基本的学起，也就是C语言，资料结构，作业系统和一些基本的电脑应用知识，大一的内容不会太难，都是语言基础和操作基础，不用担心。即使一点也不懂也不会影响。

该做的就是好好的调整心态，用实际行动去对待珍贵的大学生活，我很喜欢电子科技大学，可惜没考上，上了别的大学的计算机系。我想4年的学习应该会有一个好的结果，还有，有电脑千万别玩太多游戏，计算机需要您刻苦的钻研和不懈的努力才行，不是一会儿就可以搞好的，但愿您能有个好的前途。我明年也准备考电子科大的研究生。呵呵....我可是自己回答的哦，给我分的机率也会大些吧？

学电脑科学与技术专业的在毕业前应该拿些什么证？

一般大学电脑科学与技术专业的学生不要求参加计算机等级考试.计算机等级考试是真对非计算机专业的学生的.你要是愿意考一下也可以.不过你可以考虑一下微软的认证或者Cisco的认证,参加软考也很经济.再加上电脑科学与技术专业的涉及面很广,你还是要根据自己的发展方向选择参加认证或者考试.

电脑科学与技术专业的书单

去豆瓣网读书那块，有很多网友写了很多书单

电脑科学与技术专业的就业

电脑科学与技术专业的就业

前景

第一，短期内社会需求仍然很大，计算机专业毕业生的就业市场前景广阔。从全球IT行业的发展看，经过几年的低迷发展，IT行业已经走出低谷、大有东山再起之势，IT行业在国民经济发展中日益显现出蓬勃生机。从中国情况看，从事计算机软体开发的人才远远低于发达国家。美国从事计算机软体开发的人才达到 180多万，印度达到90万，而中国从事计算机软体开发的人才不足40万。这就说明，中国计算机软体人才短缺，这将严重束缚中国IT行业的发展，特别是直接影响到中国经济的发展和社会的进步。与此同时，由于中国经济社会发展的不平衡，导致中国东部与西部之间，城乡之间出现很大的差距，特别是中国经济发展比较落后的地区，急需计算机方面的专业人才。因此，随着中国经济的不断发展，社会在一定时间内对计算机专业人才的需求仍将很大[5] 。

第二，随着计算机专业毕业生的增多，就业竞争将更为激烈。有关资料显示，截止2003年，中国普通高校总数为1683所，本科学校679所，其中505所开设有“电脑科学与技术”专业，是全国专业点数之首；2003年，计算机专业在校学生人数27万，占理工科在校生总数的14.6%，加上资讯科技相关专业的在校生达到63万人。也就是说，资讯科技和计算机专业的学生数量占全国所有理工科学生总数的1/3。这样势必导致计算机学科专业毕业生的就业竞争将更加激烈。

第三，用人单位对毕业生选择余地增加，导致对毕业生的要求将越来越高。在今后的一段时间内，由于中国经济发展可能会面临不平衡，中国计算机专业毕业生的就业仍将存在结构性的矛盾，最终导致计算机专业毕业生在职业选择时会出现“冷热”不均的现象。经济发达地区或工资待遇高的地区，仍将成为学生职业的首选，致使毕业生的需求显得相对过剩。用人单位在选择毕业生时有充分的选择余地，致使用人单位对毕业生的要求会越来越高，不仅要求毕业生具有一定的专业素养和综合素质，而且还要具备一定的职业能力，包括核心技能、行业通用技能和职业专门技能。因此，提升计算机专业学生的综合素质、培养职业能力日显突出和必要。

现状

1．网路工程方向就业前景良好，学生毕业后可以到国内外大型电信服务商、大型通讯装置制造企业进行技术开发工作，也可以到其他企事业单位从事网路工程领域的设计、维护、教育培训等工作。

2．软体工程方向 就业前景十分广阔，学生毕业后可以到国内外众多软体企业、国家机关以及各个大、中型企、事业单位的资讯科技部门、教育部门等单位从事软体工程领域的技术开发、教学、科研及管理等工作。也可以继续攻读电脑科学与技术类专业研究生和软体工程硕士。

3．通讯方向学生毕业后可到资讯产业、财政、金融、邮电、交通、国防、大专院校和科研机构从事通讯技术和电子技术的科研、教学和工程技术工作。

4．网路与资讯保安方向宽口径专业，主干学科为资讯保安和网路工程。学生毕业后可为、国防、军队、电信、电力、金融、铁路等部门的计算机网路系统和资讯保安领域进行管理和服务的高阶专业工程技术人才。并可继续攻读资讯保安、通讯、资讯处理、计算机软体和其他相关学科的硕士学位。

发展趋势

截至2005年底，全国电子资讯产品制造业平均就业人数 322．8万人，其中工人约占6 0%，工程技术人员和管理人员比例较低，远不能满足电子资讯产业发展的需要。软体业人才供需矛盾尤为突出。2002年，全国软体产业从业人员59.2万人，其中软体研发人员为15.7万人，占26．52%。而当前电子资讯产业发达国家技术人员的平均比例都在30%以上。中国电子资讯产业技术人员总量稍显不足。

智慧化使计算机具有模拟人的感觉和思维过程的能力，使计算机成为智慧计算机。这也是目前正在研制的新一代计算机要实现的目标。智慧化的研究包括模式识别、影象识别、自然语言的生成和理解、博弈、定理自动证明、自动程式设计、专家系统、学习系统和智慧机器人等，已研制出多种具有人的部分智慧的机器人。

网路化是计算机发展的又一个重要趋势。从单机走向联网是计算机应用发展的必然结果。所谓计算机网路化，是指用现代通讯技术和计算机技术把分布在不同地点的计算机互联起来，组成一个规模大、功能强、可以互相通讯的网路结构。网路化的目的是使网路中的软体、硬体和资料等能被网路上的使用者共享。大到世界范围的通讯网，小到实验室内部的区域网已经很普及，因特网（Inter）已经连线包括我国在内的150多个国家和地区。由于计算机网路实现了多种的共享和处理，提高了的使用效率，因而深受广大使用者的欢迎，得到了越来越广泛的应用。

多媒体计算机是当前计算机领域中最引人注目的高新技术之一。多媒体计算机就是利用计算机技术、通讯技术和大众传播技术，来综合处理多种媒体资讯的计算机。这些资讯包括文字、视讯影象、图形、声音、文字等。多媒体技术使多种资讯建立了有机联络，并整合为一个具有人机互动性的系统。多媒体计算机将真正改善人机介面，使计算机朝着人类接受和处理资讯的最自然的方式发展。

②、未来计算机

1、量子计算机

量子计算机是一类遵循量子力学规律进行高速数学和逻辑运算、储存及处理的量子物理装置，当某个装置是由两子元件组装，处理和计算的是量子资讯，执行的是量子演算法时，它就是量子计算机。

2、神经网路计算机

人脑总体执行速度相当于每秒1000万亿次的电脑功能，可把生物大脑神经网路看做一个大规模并行处理的、紧密耦合的、能自行重组的计算网路。从大脑工作的模型中抽取计算机设计模型，用许多处理机模仿人脑的神经元机构，将资讯储存在神经元之间的联络中，并用大量的并行分散式网路就构成了神经网路计算机。

3、化学计算机&生物计算机

在执行机理上，化学计算机以化学制品中的微观碳分子作资讯载体，来实现资讯的传输与储存。DNA分子在酶的作用下可以从某基因程式码通过生物化学反应转变为另一种基因程式码，转变前的基因程式码可以作为输入资料，反应后的基因程式码可以作为运算结果，利用这一过程可以制成新型的生物计算机。生物计算机最大的优点是生物晶片的蛋白质具有生物活性，能够跟人体的组织结合在一起，特别是可以和人的大脑和神经系统有机的连线，使人机介面自然吻合，免除了繁琐的人机对话，这样，生物计算机就可以听人指挥，成为人脑的外延或扩充部分，还能够从人体的细胞中吸收营养来补充能量，不要任何外界的能源，由于生物计算机的蛋白质分子具有自我组合的能力，从而使生物计算机具有自调节能力、自修复能力和自再生能力，更易于模拟人类大脑的功能。现今科学家已研制出了许多生物计算机的主要部件—生物晶片。

4、光计算机

光计算机是用光子代替半导体晶片中的电子，以光互连来代替导线制成数字计算机。与电的特性相比光具有无法比拟的各种优点：光计算机是“光”导计算机，光在光介质中以许多个波长不同或波长相同而振动方向不同的光波传输，不存在寄生电阻、电容、电感和电子相互作用问题，光器件具有无电位差的特点，因此光计算机的资讯在传输中畸变或失真小，可在同一条狭窄的通道中传输数量大得难以置信的资料。

需求分析

1．全国计算机应用专业人才的需求每年将增加100万人左右 按照人事部的有关统计，中国今后几年内急需人才主要有以下 8大类：以电子技术、生物工程、航天技术、海洋利用、新能源新材料为代表的高新技术人才；资讯科技人才；机电一体化专业技术人才；农业科技人才；环境保护技术人才；生物工程研究与开发人才；国际贸易人才；律师人才。教育部、资讯产业部、国防科工委、交通部、卫生部曾联合调查的专业领域人才需求状况表明，随着中国软体业规模不断扩大，软体人才结构性矛盾日益显得突出，人才结构呈两头小、中间大的橄榄型，不仅缺乏高层次的系统分析员、专案总设计师，也缺少大量从事基础性开发的人员。按照合理的人才结构比例进行测算，到2005年，中国需要软体高阶人才6万人、中级人才28万人、初级人才46万人，再加上企业、社群、机关、学校等领域，初步测算，全国计算机应用专业人才的需求每年将增加100万人左右。

2，数控人才需求增加 蓝领层数控技术人才是指承担数控机床具体操作的技术工人，在企业数控技术岗位中占70．2%，是目前需求量最大的数控技术工人；而承担数控程式设计的工艺人员和数控机床维护、维修人员在企业数控技术岗位中占25%，其中数控程式设计技术工艺人员占12．6%，数控机床维护维修人员占12．4%，随着企业进口大量的装置，数控人才需求将明显增加。

3．软体人才看好 教育部门的统计资料和各地的人才招聘会都传出这样的资讯计算机、微电子、通讯等电子资讯专业人才需求巨大，毕业生供不应求。从总体上看，电子资讯类毕业生的就业行情十分看好，10年内将持续走俏。网路人才逐渐吃香，其中最走俏的是下列3类人才：软体工程师、游戏设计师、网路安全师。

4．电信业人才需求持续增长 电信企业对于通讯技术人才的需求，尤其是对通讯工程、电脑科学与技术、资讯工程、电子资讯工程等专业毕业生的需求持续增长。随着电信市场的竞争由国内竞争向国际竞争发展并日趋激烈，对人才层次的要求也不断升级，即由本科、专科生向硕士生和博士生发展。市场营销人才也是电信业的需求亮点。随着电信市场由过去的卖方市场转变为买方市场，电信企业开始大举充实营销队伍，既懂技术又懂市场营销的人才将会十分抢手。

从业要求

（即电脑科学与技术类专业大学生应该储备的知识）

1．网路工程方向专业培养的人才具有扎实的网路工程专业基础、较好的综合素质；能系统地掌握计算机网路和通讯网路技术领域的基本理论、基本知识；能掌握各类网路系统的组网、规划、设计、评价的理论、方法与技术；获得计算机网路设计、开发及应用方面良好的工程实践训练，特别是获得大型网路工程开发的初步训练。

2．软体产业作为资讯产业的核心，是国民经济资讯化的基础，它已经涉足工业、农业、商业、金融、科教卫生、国防和百姓生活等各个领域。本专业方向就是学习如何用先进的工程化方法进行软体开发和软体生产。

3．计算机软体主流开发技术、软体工程、软体专案过程管理等基本知识与技能，熟练掌握先进的软体开发工具、环境和软体工程管理方法，培养学生系统的软体设计与专案实施能力，胜任软体开发、管理和维护等相关工作的专业性软体工程高阶应用型人才。

4．资讯工程通讯方向是一个以通讯技术、电子技术和计算机技术为基础，以现代通讯系统的基本理论和技术及讯号与资讯的获取、传输、储存、处理为学习和研究物件。要求学生系统地学习通讯系统和资讯科学的基本理论和基本知识。使学生受到严格的科学试验训练和科学研究初步训练，具有从事通讯工程和电子工程的综合设计、开发、整合应用及维护等能力的高阶应用型技术人才。主要的研究领域包括：现代通讯系统与程控交换、计算机网路与行动通讯、讯号与资讯处理新方法、数字影象处理及压缩技术、微控制器原理及应用、DSP原理及应用和通讯领域新技术新业务的研发等。

5．资讯工程网路与资讯保安方向是以资讯保安技术和网路技术为基础，以资讯保安和网路协议、网路产品的研究、开发、执行、管理和维护为学习和研究物件，掌握网路中实现资讯保安的相关技术。要求学生系统地学习资讯科学和通讯系统的基本理论和基本知识，使学生受到严格的科学试验训练和科学研究初步训练，具有从事资讯保安和网路工程综合设计、开发、维护及应用等基本能力的高阶应用型技术人才。

电脑管理员需要会些什么？

电脑管理员的高级形式应该是网管。

一个真正的网管，应当对网络硬件和操作系统都有较为深入的了解。也就是说，作为网管，应当熟悉网络设备的性能、连接与配置，掌握网络服务的搭建、配置与管理，深入了解网络协议和网络安全，熟练使用网络诊断软件工具，及时排除网络故障。

●自学能力

网管应当拥有强烈的求知欲和非常强的自学能力。第一，网络知识和网络技术不断更新，需要继续学习的内容非常多。第二，学校课本知识大多过于陈旧，并且脱离于网络管理实际，许多知识都要从头学起。第三，网络设备和操作系统非常繁杂，各自拥有不同的优点，适用于不同的环境和需求，需要全面了解、重点掌握。

●英文阅读能力

由于绝大多数新的理论和技术都是英文资料，网络设备和管理软件说明书大多也是英文，所以，网管必须掌握大量的计算机专业词汇，从而能够流畅地阅读原版的白皮书和技术资料。提高阅读能力最简单的方法，就是先选择自己熟悉的技术，然后，登录到厂商的官方网站，阅读技术白皮书，从而了解技术文档的表述方式。遇到生词时，可以使用电子词典在线翻译。

●动手能力

作为网管，需要亲自动手的时候非常多，如网络设备的连接、网络服务的搭建、交换机和路由器的设置、综合布线的实施、服务器扩容与升级，等等。所以，网管必须拥有一双灵巧的手，具备很强的动手能力。当然，事先应认真阅读技术手册，并进行必要的理论准备。

●创造和应变能力

硬件设备、管理工具、应用软件所提供的直接功能往往是有限的，而网络需求却是无限的。利用有限的功能满足无限的需要，就要求网管具有较强的应变能力，利用现有的功能、手段和技术，创造性的实现各种复杂的功能，满足用户各种需求。以访问列表为例，利用对端口的限制，除了可以限制对网络服务的访问外，还可用于限制蠕虫的传播。

●观察和分析判断能力

具有敏锐的观察能力和出色的分析判断能力。出错信息、日志记录、LED指示灯等，都会从不同侧面提示可能导致故障的原因。对故障现象观察的越细致、越全面，排除故障的机会也就越大。另外，通过经常、认真的观察，还可以及时排除潜在的网络隐患。网络是一个完整的系统，故障与原因关系复杂，既可能是一因多果，也可能是一果多因。所以，网管必须用全面、动态和联系的眼光分析问题，善于进行逻辑推理，从纷繁复杂的现象中发现事物的本质。

求推荐一些管理方面的书籍，不要太深奥的，要通俗易懂的，谢谢

建议楼主先从经典的管理学书籍入手，慢慢培养自己的管理能力，以下推荐的十本管理学书籍可以全部都看看（P.S.个人比较喜欢看原版的，如果有能力不要看翻译的哦）：

1.《有效的管理者》

在这本薄薄的书里，现代管理学之父彼得·德鲁克提出一个重要的定律：管理者的效率，往往是决定组织工作效率的最关键因素。因此，在管理别人之前，你必须学会管理自己。德鲁克也给出了有效管理者必须养成的五种习惯：正确统筹时间；致力于对外界的贡献；重视发挥长处，把工作建立在优势上；集中精力在少数主要领域；做有效地决策。

2.12Reads系列

12Reads系列按照企业管理的不同职能领域来划分，可以说其中的每一本（P.S.个人比较喜欢《管理者必读12篇》）都是经典中的经典，国内很多EMBA班及商学院都直接拿来当作教材，可见其含金量之高。

12Reads或许难以解决企业及个人发展过程中所面临的全部问题，但可以作为你自我修炼之旅的指路明灯，无论你是专攻领导力、营销能力、战略管理能力又或者你只是想简单的提高管理素养，12Reads都可以为你省去成长过程中的不少弯路。

3.《领导力21法则》

“领导力就是领导力，不论你身在何处或从事怎样的工作。时代在改变，科技也在不断地进步，文化也因为地域不同而有差异。但是真正的领导原则却是恒定不变的……”美国著名领导力大师约翰·麦克斯韦尔如是说。

在本书中，麦克斯韦尔先生描述了影响力法则、过程法则、哈顿法则、根基法则在内的21项领导力法则，想拥有非凡的洞察力，想要修炼所向披靡的实战能力，马上开始21法则训练。

4.《基业长青：理想公司的成功理念》

1994年，通过对包括惠普、宝洁、3M和索尼等18个行业领袖成功企业的研究，吉姆·柯林斯给出了伟大的公司何以伟大的答案：企业在发展过程中必须不断自我改革、自我反省，使优势成为公司的特性。其人性化视角是本书的一大亮点。

5.《从优秀到卓越》

2001年《商业周刊》十佳商业书。吉姆·柯林斯耗费5年时间，对1965年来《财富》杂志列入500强的1400多家企业进行分析，得出令人震惊的研究成果——只有11家公司实现从优秀业绩到卓越业绩的跨越。

亚马逊书店评价本书说：“这是那种经理人和CEO们在若干年内需要一读再读的书。”

6.《360度领导力》

如果不是老板，你也可以领导吗？如果不是最高***，你的上司是个不好的领导者，你能充分发挥自己的影响力吗？约翰·麦克斯韦尔告诉你如何克服挑战，360度全方位运用技巧，对老板、同级、下层产生影响。不用等到升迁，实践360度领导力，从组织的任何职位发挥你的影响力。

7.《只有偏执狂才能生存》

美 国最具创新精神的企业家——安迪·格鲁夫使用“偏执狂式”管理，将英特尔塑造成世界上最大的电脑芯片公司。这本书被誉为企业经理的特种部队培训手册。在本 书中，格鲁夫对领导者最惧怕的噩梦——最可怕的商业环境：竞争、科技、规则都突然发生巨大变化——提出了新的解决办法。

8.《影响力: 你为什么会说“是”？》

企业领袖每天都要做很多决策，怎样才能说服别人心甘情愿对你的决定说是？怎样让董事会接受你的提议？心理学家罗伯特罗伯特?恰尔蒂尼通过对火鸡妈妈、搭车情景等各种现象进行分析研究，得出说服他人过程中的6条基本原则。

9.《真正的成功》

真正的成功，需要在人际关系、装备（团队成员）、工作态度、领导力方面提升自己和团队。约翰·麦克斯韦尔将《人际关系101》、《装备101》、《心态101》、《领导力101》融合成《真正的成功》，分别从塑造良好的性格，取行动将梦想变为现实，建立各种关系等方面，指导、激励人们去塑造自身领导力。

10.《杰克·韦尔奇自传》

原通用电气（GE）董事长兼CEO杰克·韦尔奇在本书中透露了他的管理秘诀，他所创造的独特管理模式，帮助一个庞大的商业帝国摆脱痼疾，走上灵活主动地道路。韦尔奇的“10%淘汰率”甚至深入到第5大道的一个小小服装店。

巴菲特推荐本书说：“杰克是管理界的老虎伍兹，所有CEO都想效仿他。他们虽然赶不上他，但是如果仔细聆听他所说的话，就能更接近他一些。”

管理学书籍推荐

建议楼主先从经典的管理学书籍入手，慢慢培养自己的管理能力，以下推荐的十本管理学书籍可以全部都看看：

1.《有效的管理者》

在这本薄薄的书里，现代管理学之父彼得·德鲁克提出一个重要的定律：管理者的效率，往往是决定组织工作效率的最关键因素。因此，在管理别人之前，你必须学会管理自己。德鲁克也给出了有效管理者必须养成的五种习惯：正确统筹时间；致力于对外界的贡献；重视发挥长处，把工作建立在优势上；集中精力在少数主要领域；做有效地决策。

2.《必读12篇系列》

必读12篇系列按照企业管理的不同职能领域来划分，可以说其中的每一本都是经典中的经典，国内很多EMBA班及商学院都直接拿来当作教材，可见其含金量之高。

必读12篇或许难以解决企业及个人发展过程中所面临的全部问题，但可以作为你自我修炼之旅的指路明灯，无论你是专攻领导力、营销能力、战略管理能力又或者你只是想简单的提高管理素养，必读12篇都可以为你省去成长过程中的不少弯路。

3.《领导力21法则》

“领导力就是领导力，不论你身在何处或从事怎样的工作。时代在改变，科技也在不断地进步，文化也因为地域不同而有差异。但是真正的领导原则却是恒定不变的……”美国著名领导力大师约翰·麦克斯韦尔如是说。

在本书中，麦克斯韦尔先生描述了影响力法则、过程法则、哈顿法则、根基法则在内的21项领导力法则，想拥有非凡的洞察力，想要修炼所向披靡的实战能力，马上开始21法则训练。

4.《基业长青：理想公司的成功理念》

1994年，通过对包括惠普、宝洁、3M和索尼等18个行业领袖成功企业的研究，吉姆·柯林斯给出了伟大的公司何以伟大的答案：企业在发展过程中必须不断自我改革、自我反省，使优势成为公司的特性。其人性化视角是本书的一大亮点。

5.《从优秀到卓越》

2001年《商业周刊》十佳商业书。吉姆·柯林斯耗费5年时间，对1965年来《财富》杂志列入500强的1400多家企业进行分析，得出令人震惊的研究成果——只有11家公司实现从优秀业绩到卓越业绩的跨越。

亚马逊书店评价本书说：“这是那种经理人和CEO们在若干年内需要一读再读的书。”

6.《360度领导力》

如果不是老板，你也可以领导吗？如果不是最高***，你的上司是个不好的领导者，你能充分发挥自己的影响力吗？约翰·麦克斯韦尔告诉你如何克服挑战，360度全方位运用技巧，对老板、同级、下层产生影响。不用等到升迁，实践360度领导力，从组织的任何职位发挥你的影响力。

7.《只有偏执狂才能生存》

美 国最具创新精神的企业家——安迪·格鲁夫使用“偏执狂式”管理，将英特尔塑造成世界上最大的电脑芯片公司。这本书被誉为企业经理的特种部队培训手册。在本 书中，格鲁夫对领导者最惧怕的噩梦——最可怕的商业环境：竞争、科技、规则都突然发生巨大变化——提出了新的解决办法。

8.《影响力: 你为什么会说“是”？》

企业领袖每天都要做很多决策，怎样才能说服别人心甘情愿对你的决定说是？怎样让董事会接受你的提议？心理学家罗伯特罗伯特?恰尔蒂尼通过对火鸡妈妈、搭车情景等各种现象进行分析研究，得出说服他人过程中的6条基本原则。

9.《真正的成功》

真正的成功，需要在人际关系、装备（团队成员）、工作态度、领导力方面提升自己和团队。约翰·麦克斯韦尔将《人际关系101》、《装备101》、《心态101》、《领导力101》融合成《真正的成功》，分别从塑造良好的性格，取行动将梦想变为现实，建立各种关系等方面，指导、激励人们去塑造自身领导力。

10.《杰克·韦尔奇自传》

原通用电气（GE）董事长兼CEO杰克·韦尔奇在本书中透露了他的管理秘诀，他所创造的独特管理模式，帮助一个庞大的商业帝国摆脱痼疾，走上灵活主动地道路。韦尔奇的“10%淘汰率”甚至深入到第5大道的一个小小服装店。

巴菲特推荐本书说：“杰克是管理界的老虎伍兹，所有CEO都想效仿他。他们虽然赶不上他，但是如果仔细聆听他所说的话，就能更接近他一些。”